El evento reafirmó también la capacitación como uno de los pilares del sindicato para alcanzar el crecimiento y desarrollo personal, la jerarquización laboral y la mejora económica del personal Nodocente.
En este marco, el Secretario General, Luciano Cagnacci, destacó el valor de esta iniciativa y recordó que «el compromiso de APUBA se materializa en la amplia oferta de propuestas educativas, logradas con el esfuerzo solidario de sus afiliadas y afiliados».
Estos programas, que son llevados adelante por la Secretaría de Cultura y Capacitación del sindicato, son herramientas concretas que permiten a las trabajadoras y los trabajadores universitarios adquirir nuevas competencias, e incluyen el Secundario a Distancia (SAD), la Licenciatura en Gestión Universitaria (LIGU), la Tecnicatura (TAGU), las diplomaturas en Trabajo y Gestión Ambiental y en Gestión y Desarrollo Sindical, y la amplia oferta de talleres de cultura y de oficios. La capacitación no solo beneficia al individuo, sino que es esencial para la optimización de la gestión de la UBA. Al invertir en su capital humano, esta asociación virtuosa entre APUBA y la Universidad asegura que el personal Nodocente esté mejor preparado para implementar políticas eficientes y garantizar la excelencia en la administración.
El encuentro contó con la participación de la Comisión Directiva del sindicato, delegadas y delegados de los diferentes institutos, y un nutrido grupo de estudiantes Nodocentes. La jornada culminó en un ambiente de compañerismo y festejo, donde, tras un almuerzo compartido, las y los presentes disfrutaron de la música en vivo de «Raíz Trabajadora» —un grupo integrado por compañeras y compañeros de la UBA— y participaron en sorteos y sorpresas.
